Drogi Czytelniku,
Miło jest patrzeć jak wiele Zarządów inwestuje w swoich pracowników i deleguje ich na szkolenia podczas których uczą się jak zabezpieczać interesy spółki i Zarządu aby zminimalizować ryzyko odpowiedzialności odszkodowawczej.
Dziś przeprowadziłam kolejne szkolenie na jednej z wiodących firma na naszym rynku z branży produkcyjnej. Ramowy program szkolenia umowa handlowa był następujący:
Poprawna Umowa handlowa w firmie zabezpieczeniem zarządu
I. POZNACIE PAŃSTWO SCHEMAT ODPOWIEDZIALNOŚCI ZA UMOWY, KTÓRY WPŁY-WA NA NEGOCJACJE I PODPIS POD UMOWĄ!
- Kompendium wiedzy o odpowiedzialności za negocjowane i zawierane umowy
- Jakie są najgroźniejsze obszary odpowiedzialności?
- Poznasz najważniejszy dla osób uczestniczących w procesie zawierania umów w firmie przepis z Kodeksu cywilnego
- Odpowiedzialność za niezachowanie lojalności w negocjacjach
II. WSZYSTKO O ODPOWIEDZIALNOŚCI ODSZKODOWAWCZEJ WYNIKAJĄCEJ Z UMOWY
- skutki
- jak ją skutecznie ograniczyć
- co to są szkody pośrednie
- jak zabezpieczyć firmę przed utraconymi korzyściami kontrahentami wynikłymi z naruszenia terminu dostawy
III. OFERTA JAKO SPOSÓB ZAWIERANIA UMÓW W OBROCIE GOSPODARCZYM
- właściwa treść
- skutki przyjęcia oferty
- zamówienia a oferty
IV. OGÓLNE WARUNKI UMÓW/SPRZEDAŻY
- jak je sformułować, aby nie zostały uznane za nieważne
V. ETAP ZAWARCIA UMOWY
- podpisy a parafy
- osoby uprawnione do zawierania umów w formie
- zawieranie umów przez pełnomocników i prokurentów
VI. FORMY UMÓW – JAKĄ WYBRAĆ, ZASTOSOWAĆ?
- forma konkludentna
- forma ustna
- forma pisemna
- umowy zawierane drogą elektroniczną – kiedy skuteczne?
VII. RÓŻNICE I PRAWIDŁOWE ZAPISY: ZALICZKA, ZADATEK, ODSETKI, KARY UMOWNE
VIII. RĘKOJMIA A GWARANCJA
- uprawnienia kupującego przy umowie sprzedaży i dostaw
- propozycje bezpiecznych klauzul
- zasady wprowadzone Nowelizacją Kodeksu cywilnego
IX. KLUCZOWE KLAUZULE UMOWNE, KTÓRE ZABEZPIECZAJĄ FIRMĘ
- jak obronić pozycję sprzedającego i producenta na gruncie nowych przepisów?
- jakie „wrażliwe” elementy i pułapki czekają przy zawieraniu umów
X. UMOWY O ZACHOWANIU POUFNOŚCI
XI. ODPOWIEDZIALNOŚĆ PRZY NEGOCJACJACH
XII. PARAFY A PODPISY NA UMOWACH
XIII. PRZEDSTAWIMY ZMIANY I ICH SKUTKI DLA FIRM WYNIKAJĄCE MIĘDZY INNYMI Z:
- wprowadzenia obligatoryjnych elementów gwarancji jakości
- czym różni się rękojmia od braku zgodności z umową?
- jakie są obligatoryjne elementy rękojmi?
- jak rozpatrywać reklamacje drobnych przedsiębiorców i „dużego” biznesu zgodnie z nowymi przepisami?
- co się zmieniło – porównanie stare i nowe?
- jak dostosować druki, zgłoszenia reklamacyjne, formularze reklamacyjne?
- co powinny zawierać formularze w nowej procedurze reklamacyjnej?
XIV. ANALIZA ZAPISÓW W UMOWACH KLIENTA W KONTEKŚCIE ZABEZPIECZEŃ – PRZY OPCJI WARSZTATU DWUDNIOWEGO. PREZENTACJA RYZYK, ORAZ TEGO, CO NALEŻY POPRAWIĆ.
XV. JAKIE WARUNKI POWINNA SPEŁNIAĆ UMOWA POD PRAWEM ZAGRANICZNYM?
XVI. ODPOWIEDZIALNOŚĆ INDYWIDUALNA OSÓB PODPISUJĄCYCH KONTRAKTY (CZŁONKOWIE ZARZĄDU FIRMY, PEŁNOMOCNICY, PROKURENCI).
XVII. JAK BADAĆ SYTUACJĘ PRAWNĄ KONTRAHENTA ZAGRANICZNEGO I JAKI MA ONA WPŁYW NA PRZYSZŁĄ WSPÓŁPRACĘ?
XVIII. OGÓLNE WARUNKI UMÓW, OGÓLNE WARUNKI SPRZEDAŻY, OGÓLNE WARUNKI ZAKUPU – JAK SOBIE Z NIMI RADZIĆ?
XIX. CZY WARTO STOSOWAĆ W KONTRAKTACH REGUŁY INCOTERMS? ZASADY STO-SOWANIA INCOTERMS.
XX. UMOWY ZAWIERANE Z ZAGRANICZNYMI KONTRAHENTAMI ( Z OBSZARU UNII EU-ROPEJSKIEJ ORAZ SPOZA UNII EUROPEJSKIEJ:
- oferta, zapytanie ofertowe
- tryb składania i realizacji zamówień
- przykładowe klauzule umowne: klauzule waiver, entire agreement, severability, gov-erning law, jurisdiction and arbitration, klauzula poufności, hardship clause, force majeure clause
- przedawnienie roszczeń w obrocie międzynarodowym
- wybór miejsca arbitrażu
- prawo właściwe – jak sobie radzić, gdy kontrahent zagraniczny upiera się, aby umowę poddać prawu jego państwa?
- wybór drogi dochodzenia roszczeń: sąd czy arbitraż?
- język umów.
XXI. W JAKI SPOSÓB I KIEDY DOCHODZIĆ EWENTUALNYCH ROSZCZEŃ OD KONTRAHENTA POLSKIEGO I ZAGRANICZNEGO?
XXIII. ZAKOŃCZENIE UMOWY ODSTĄPIENIE, WYPOWIEDZENIE, ROZWIĄZANIE BEZ WYPOWIEDZENIA.
XXIV. SESJA PYTAŃ I ODPOWIEDZI. ODPOWIADAMY NA WSZYSTKIE PYTANIA UCZESTNIKÓW.
XXV. WRĘCZENIE CERTYFIKATÓW. ZAKOŃCZENIE SZKOLENIA.
ZAPRASZAMY – TO BĘDZIE JEDNO Z NAJLEPSZYCH SZKOLEŃ JAKIE ZORGANIZOWANE ZOSTAŁO W PAŃSTWA FIRMIE!
Umowa handlowa w firmie – Zorganizuj szkolenie wewnętrzne dla swoich pracowników!
Dlaczego szkolenie Umowy handlowe powinien zorganizować dla swoich pracowników każdy szanujący się zarząd?
• Ponieważ „dobre” umowy zabezpieczą zarządy przed odpowiedzialnością a firmę przed stratami!
• Umowy handlowe są wizytówką firmy!
• Przeszkoleni pracownicy będę samodzielnie mogli już na etapie negocjacji wyeliminować niekorzystne dla firmy zapisy w proponowanych umowach
• Pracownicy zajmujący się umowami poznają ryzyka zapisów proponowanych przez kontrahentów firmy
• W gratisie członkowie zarządu dostaną od nas spokojny sen, bo umowy pod którymi będą składać podpisy staną się bezpieczne!
Jeśli jesteś członkiem zarządu lub kadry zarządzającej to zadbaj, aby pracownicy wiedzieli jakie klauzule w umowach są bezpieczne dla firmy, a jakie mogą ją pogrążyć.
Co gwarantujemy?
• Uczestnicy zdobędą praktyczne wskazówki, jak należy negocjować umowy zawierane przez firmę
• Poznają skuteczne narzędzia i najlepsze praktyki jak zabezpieczyć firmę przed ryzykiem niewykonania umowy przez kontrahenta
• Niezliczoną ilość case studies
• Sprawdzone rozwiązania zabezpieczające przed problemami z klientami w związku z nieodpo-wiednimi zapisami umownymi
• Odpowiedzi na wszystkie zadane przez Uczestników pytania
• Bogate w przykłady materiały autorskie
• Certyfikaty o ukończeniu szkolenia dla każdego Uczestnika
W co inwestuje firma zamawiając szkolenie Umowy handlowe w obrocie krajowym i międzynarodowym?
• W bezpieczeństwo zarządu!
• Gwarantujemy najwyższy poziom satysfakcji.
• Przekażemy kompleksową wiedzę w zakresie programu szkolenia
• Zagadnienia wytłumaczone zostaną na przykładach z praktyki rynkowej
• Liczne case studies
• Możliwość konsultacji z radcą prawnym posiadającym wieloletnią praktykę sądową oraz w obsłudze firm
• Materiały szkoleniowe, zawierające liczne przykłady stanowiące wsparcie także po szkoleniu
Jak ustalamy kwestie organizacyjne?
- Wysyłacie Państwo zapytanie ofertowe w którym określacie:
- Liczbę Uczestników
- Preferowany termin szkolenia
- Miejsce szkolenia – stacjonarnie czy online
- Po przyjęciu naszej oferty cenowej, ustalamy wspólnie termin oraz dopasowujemy program do potrzeb Państwa firmy.
Zapraszam Cię też na szkolenia VOD, w tym:
- Jakie pytania zadać przed powołaniem do zarządu?
- Odpowiedzialność członka zarządu od powołania do odwołania
- Rezygnacja członka zarządu
- Odwołanie członka zarządu
- Absolutorium fakty i mity
- Odpowiedzialność prokurenta
- Odpowiedzialność wekslowa członka zarządu
Pozostańmy w kontakcie:
- Linkedin Monika Drab
- Facebook – Monika Drab Kancelaria Prawna M.D. Legal Solutions
- X – @DrabMonika42442
Zapraszam na zakupy po wzory dokumentów przydatne członkom zarządu:
- Uchwała w przedmiocie powołania członka zarządu spółki z o.o. i spółki akcyjnej
- Umowa z prokurentem wraz z uchwałą o powołaniu prokurenta
- Wzory Rezygnacji z funkcji członka zarządu wzór – w 5 wariantach
- Kontrakt menedżerski
- Regulamin Zarządu w wersji polskiej i angielskiej
{ 0 komentarze… dodaj teraz swój }