Monika Drab-Grotowska

radca prawny

Jestem partnerem w kancelarii Drab - Grotowska Juszczyńska, Achler reprezentuję strony w postępowaniach sądowych, specjalizuję się w prawie pracy, prawie cywilnym oraz szeroko pojętym prawie gospodarczym.
[Więcej >>>]

Skontaktuj się

Odpowiedzialność zarządu

Drodzy Członkowie Zarządów i Rad Nadzorczych! Jak już wiecie Jestem jedną z Was. Od wielu lat zarządzam spółkami jako członek zarządu, a także zasiadałam w wielu radach nadzorczych. Stąd wiem doskonale, jakie są Wasze obawy, wątpliwości i problemy na co dzień. Jako radca prawny z 15-letnim doświadczeniem pomagam i doradzam menagerom i firmom. Reprezentuję strony […]

Drogi Czytelniku, Sposoby zatrudniania kadry kierowniczej (dyrektorów, prezesów, członków zarządu) w spółkach rodzą w praktyce wiele pytań. Na jakiej bowiem podstawie najkorzystniej zatrudnić kadrę kierowniczą? Czym różni się umowa o pracę od kontraktu menedżerskiego? Czy z osobami zarządzającymi firmą zawierać w ogóle jakieś dodatkowe umowy, czy też ograniczyć się do samego aktu powołania do zarządu […]

Drogi Czytelniku, w trakcie szkoleń, które prowadzę dla członków Zarządu, często słyszę od uczestników pytanie: Ile czasu mają zwykle wierzyciele na efektywne pociągnięcie nas do odpowiedzialności, w przypadku gdy egzekucja przeciwko spółce okaże się bezskuteczna, a my nie wykażemy okoliczności, które uwolnią nas od tej odpowiedzialności? Kwestia przedawnienia roszczeń wierzycieli wobec członków Zarządu jest szczególnie […]

Drogi Czytelniku, w trakcie mojej kariery zawodowej miałam styczność z różnymi relacjami panującymi pomiędzy członkami organów spółek kapitałowych. Oczywiście pożądanym stanem, ze względu na dobro i wyniki finansowe spółki, jest występowanie jak najlepszych relacji pomiędzy członkami Zarządu, rad nadzorczych czy wspólnikami lub akcjonariuszami. Jednak jak pokazuje doświadczenie i praktyka nie zawsze przedstawiciele spółki mają takie same […]

Ręka w górę kto z członków Zarządu będąc chory nie wydał żadnego polecenia służbowego lub nie podpisał żadnego dokumentu? ☺ W trosce o sprawne działanie firmy zdarza się, że nie stronimy od pracy pomimo tego, że przebywamy na zwolnieniu lekarskim. Zdarza się tak, bo mamy poczucie obowiązku albo zwyczajnie nie mamy osoby, która mogłaby nas […]